TABLEAU
DES POSTES EN ÉLECTION – SEECO 2018-2019
|
Nom du comité |
Mandat |
Durée du mandat
|
Membres élus |
|
|
Exécutif 5
membres |
Voir
au bon fonctionnement du syndicat; représenter le personnel enseignant auprès
de l’employeur et dans les instances externes diverses (FNEEQ-CSN); veiller à
l’exécution des décisions de l’Assemblée générale. |
Fin :
mai 2019 Libération horaire : |
Présidence : |
|
|
Commission des études (CÉ) Responsable :
Direction des études 10
membres (dont un membre de l’Exécutif du SEECO) |
Conseiller
la Direction des études (DÉ) et le CA sur toute question concernant le
programme d’études, l’évaluation des apprentissages et les procédures de
sanction des études. |
Fin : mai 2019 (mandat
de 2 ans) Fin : mai 2020 (mandat
de 2 ans) Libération horaire : |
1.
François Lazure 2.
Anick Desjardins 3.
Kim Muckle 4. Line Raymond 5. Alexandre
Gagné 6. Simon Boulianne 7. Jean-François
Gaudreau 8. Chantal
Roussel 9. Nancy Murray 10. Poste réservé
à l’Exécutif : Lyne Beaumier |
|
|
Comité des relations de travail (CRT) Responsable :
DDRH 7
membres (dont deux membres de l’Exécutif du SEECO) |
Veiller
aux relations de travail avec l’employeur. |
Fin : mai 2019 (mandat
de 2 ans) Fin : mai 2020 (mandat
de 2 ans) Libération horaire : mercredi 13 h
à 17 h |
1. Luc Fournier 2.
Jean-François Roy 3.
Josée Pilon 4.
Alexandre Gagné 5.
Mélanie Rousseau Postes réservés à l’Exécutif : 6.
Simon Lespérance 7.
Christian Bernier |
|
|
Conseil d’administration Responsable :
Direction générale 2
membres (1 FT, |
Représenter
les membres du SEECO lors des réunions du CA. |
Fin :
1er février 2020 Fin :
1er février 2020 (Mandats
de 3 ans, max. deux mandats consécutifs) |
1.Kim Muckle (1er mandat) 2.Josée Godin-Lagacé |
|
|
Comité
alimentation Responsable :
DRFM 2
membres (dont un membre du Comité SST) |
Déterminer
quels services alimentaires seront offerts sur les trois campus. |
Mai
2019 |
1. Jean-François
Gaudreau 2. Josée Pilon |
|
|
Comité
de sélection de la mention d’honneur de l’AQPC Responsable :
SRDP 1
membre et le lauréat de l’année précédente |
Procéder
à la sélection de la mention d’honneur de l’AQPC pour le Cégep de
l'Outaouais. La mention d’honneur de l’AQPC a pour vocation de saluer des
réalisations d’enseignants, l’excellence de leur pratique et le cœur qu’ils
mettent au quotidien dans leur travail. |
Fin :
mai 2019 |
1. Isabelle
Joanis 2. Line Raymond |
|
|
Comité
CAIS (Comité consultatif en matière
d'adaptation et d'inclusion scolaires - SSAS) Responsable :
SARCS 4
membres : - 1 de la FG; -
1 de la FT; -
1 en Pré-U; -
1 en Français. |
Être un lieu
d’échange et de concertation entre le Service de soutien à l’adaptation
scolaire (SSAS), les enseignantes et enseignants, les étudiantes et étudiants
en situation de handicap et les autres intervenants offrant des services
d’aide à la réussite dans le but ultime d’améliorer le soutien à l’adaptation
scolaire. Ses objectifs
spécifiques sont d’accroître la compréhension mutuelle, d’établir une
meilleure communication, d’améliorer la collaboration, d’analyser des enjeux
communs et de suggérer des pistes pour mieux répondre aux besoins de tous les
partenaires en lien avec les énoncés de mission du SSAS, soit soutenir
l’inclusion; encourager l’engagement des étudiantes et étudiants; reconnaître
le rôle des enseignantes et enseignants; promouvoir la diversité; appuyer la
responsabilité partagée. |
Fin :
mai 2019 Libération horaire : mardi de 13 h à 15 h |
1. Lyne
Beaumier (FG) 2. Céline Marie Boivin (PréU) 3. Hélène Simard (FT) 4. Jean-François Gaudreau (Français) |
|
|
CAPS Responsable :
SEECO Un
représentant du SEECO |
Comité
d’action politique et sociale du Conseil central
des syndicats nationaux de l'Outaouais (CCSNO) |
Fin :
mai 2019 |
1. Gilles
Parent |
|
|
Comité
des cours complémentaires Responsable :
SRDP 6 enseignants représentant les domaines suivants : -
Arts, Sciences, Langues, Sciences humaines - Formation générale (TCFG) - CÉ (représentant des domaines techniques) |
Voir à
la mise en œuvre et à la mise à jour des prescriptions du Guide de gestion de
l’offre des cours complémentaires. Analyser l’offre des cours complémentaires
(cours actuels et propositions de nouveaux cours). |
Fin :
mai 2019 |
1. Alexandre
Bouchard 2. Lilianne
Chavant 3. Sophie
Allaire 4. Thomas
Grondin 5. Valérie
Levasseur 6. |
Un poste à combler |
|
Comité
des élections Responsable :
SEECO Une
présidence Deux
scrutatrices ou scrutateurs |
Veiller
au déroulement de la période électorale et aux élections en Assemblée
générale annuelle. |
|
Présidence : Simon Boulianne Scrutatrices : Chantal Bédard Hélène Bolduc |
|
|
Comité d’éducation
entrepreneuriale Responsable :
SRDP 3
membres, de préférence : 1
enseignant FG 1
enseignant FT 1
enseignant Pré-U |
Veiller
à la promotion de l’entrepreneuriat sous toutes ses formes et à la
coordination des initiatives, des services, des ententes et des évènements
relatifs à l’entrepreneuriat, en partenariat avec diverses organisations du
milieu. |
Fin :
mai 2019 2h/semaine |
1. (FG) 2. (Pré-U) 3. (FT) |
Trois postes à combler |
|
Comité Responsable :
DDRH Nombre illimité de membres (dont
deux membres pour le Comité sur le développement
durable) |
Assurer
la promotion de l’éducation relative à l’environnement et au développement
durable, de même que la réalisation de projets concrets en environnement. |
Fin :
mai 2019 |
1. Charlotte Savaria
3. Guillaume Lacerte |
|
|
Comité
d’éthique en recherche Responsable :
SRDP -
2 versés en recherche -
1 versé en éthique -
1 exp. juridique -
1 spécialiste en petite enfance |
Approuver,
modifier, arrêter ou refuser toute proposition ou poursuite de projet de
recherche réalisé au Cégep de l’Outaouais. Rôle éducatif auprès de la
communauté étudiante et enseignante des chercheuses et chercheurs. Autorité
d’établir les modalités d’applications des procédures nécessaires à la
réalisation de son mandat. |
Fin :
mai 2020 (mandat de 2 ans) 2
h/ semaine |
1. Geneviève
Gauthier (recherche) 2. Karine
Cellard (recherche) 3. Sine Ndeye (éthique) 4. Jean-François Roy
(expertise
juridique) 5. Mélanie Rousseau (petite enfance) |
|
|
Comité
d’évaluation continue de programme Responsable :
SRDP 3
membres : 1
membre de la CÉ 1
RCD de Pré-U |
Comité
de travail qui a pour mandat de réviser le processus d’évaluation
continue des programmes d’études, plus spécifiquement de : ·
Réviser les valeurs
poursuivies par le système d’évaluation; ·
Réviser les objets et
les critères d’évaluation; ·
Réviser les questions
et le format du questionnaire. |
Fin :
mai 2019 |
1. Line
Raymond (CÉ) 2. Geneviève
Desjardins (Pré-U) 3. Kim Muckle
(FT) |
|
|
Comité
femmes Responsable :
SEECO Nombre illimité de membres |
Veiller
à la promotion du droit des femmes, dont l’organisation de la Journée des
femmes |
Fin :
mai 2019 |
1. Geneviève
Berteau-Lord 2. Valérie
Bouchard 3. Michèle
Gaudreau 4. Catherine Garand |
|
|
Vérificateurs
des finances Responsable :
SEECO 2
membres |
Surveiller
la comptabilité et vérifier la caisse, examiner les inventaires et les
comptes, faires des recommandations susceptibles d’améliorer la comptabilité
du Syndicat. (voir Statuts et règlements) |
Fin :
mai 2019 |
1. Nabil Ketata 2. Catherine
Lemieux Lefebvre |
|
|
Conseil
d’administration de la Fondation du
Cégep de l’Outaouais Responsable : Fondation Un
membre |
Représenter les intérêts du
corps professoral, appuyer la direction dans les démarches et activités de la
Fondation |
Fin :
mai 2020 |
1. Alexandre Gagné |
|
|
Comité
de révision du Règlement sur la fraude scolaire. Responsable :
3
membres, idéalement de la
formation générale, de la formation technique et de la formation
pré-universitaire |
Développer
une campagne de sensibilisation et de promotion des valeurs
de rigueur et d’intégrité intellectuelle pour la communauté du Cégep de l’Outaouais;
recueillir et mettre à la disposition de tous des ressources, internes et
externes, permettant
d’outiller davantage les enseignants et les étudiants et d’ainsi mieux prévenir
et détecter la fraude scolaire; et procéder à la révision du règlement
lui-même, en s’assurant, entre autres, de bien y définir les rôles et
responsabilités de la Direction des études, des enseignants et des étudiants. |
Fin :
jusqu’à la fin des travaux. |
1.
Christian Bernier (FG) 2.
Mysta Pierre (Techniques) 3.
Mathieu Lachance (Pré-universitaire) |
|
|
Comité
griefs 3
membres du CRT |
Discuter avec la partie
patronale de l’évolution des dossiers de griefs, tel que prévu à l’article
9-3.00 – Prévention des litiges et des
griefs de la Convention collective. |
Fin :
mai 2019 |
Trois postes réservés au CRT : 1. Josée Pilon (agente de grief) 2. Simon Lespérance (porte-parole du
CRT) 3. Jean-François Roy |
|
|
Comité
des contraintes à l’horaire Responsables :
DÉ et SARCS 1
enseignant FT 1
enseignant FG 1
enseignant Pré-U *Au
moins un représentant de chaque campus |
Recueillir
et analyser les données nécessaires et faire des recommandations pour
l'élaboration des horaires. |
Fin :
mai 2019 |
1. Christian
Bernier 2. Mélanie Rousseau 3. |
|
|
Comité
LGBTQ+ Responsable :
SEECO Nombre illimité de membres |
Faire le bilan
institutionnel sur l’accueil et l’inclusion des communautés LGBTQ+ au Cégep
de l’Outaouais. |
Fin :
mai 2019 |
1. Catherine
Hallé 2. Geneviève
Berteau-Lord |
|
|
Comité
PAAR Responsables:
DÉ et SRDP Environ
4 membres : 1
enseignant FT 1
enseignant FG 1
enseignant Pré-U 1
enseignant de la CÉ |
Lieu
de concertation, d’échanges et de recommandations en lien avec la réussite. Mandat à
préciser et sous-comités de travail à créer en cours d’année (ateliers d’aide
à la réussite, comité du PAAR, comité des facteurs de la réussite…) |
Fin :
mai 2019 Libération horaire : Mardi |
1. Brigitte
Perras (FT) 2. Justine
Desmeules (FG) 3. Jacinthe
Lesage (Pré-U) 4. Siège réservé
à un membre de la CÉ |
|
|
Comité
de perfectionnement Responsable :
DDRH 3
membres |
Analyser
les demandes de perfectionnement soumises par le corps enseignant. |
Fin :
mai 2019 Libération horaire : |
1. Benoit Béland 2. Geneviève Rioux 3. Hélène
Messervier |
|
|
Comité
du Plus-Mot Responsable :
SEECO Membres illimités |
Informer
régulièrement les membres du SEECO de tout sujet d’intérêt syndical ;
permettre l’expression de différents points de vue sur tout sujet d’intérêt
syndical, social ou tout autre sujet qui nous intéresse en tant qu’enseignant
ou qui s’intéresse à l’enseignement; réserver une section aux messages
officiels de l’Exécutif du SEECO. Déterminer une ligne éditoriale. |
Fin :
mai 2019 |
1. Denis Lavoie 2. Gilles Parent 3. Simon
Lespérance |
|
|
Comité
des précaires Responsable :
SEECO Nombre illimité de membres |
À
définir |
Fin :
mai 2019 |
1.
Sylvie Morin 2.
Jocelyn Bernier-Lachance 3.
Julie Poitras 4.
Simon Lespérance |
|
|
Présidence d’assemblée Responsable :
SEECO Un
membre et un substitut |
La présidence d’assemblée assure la gestion et le
bon déroulement de la réunion, le respect des tours de parole et la compréhension
des propositions (extrait de l’article 8.04 des Statuts et règlements du
SEECO). |
Fin : mai 2019 |
1.
Alexandre Gagné 2. Simon
Boulianne (substitut) 3. Isabelle
Morin (substitut) |
|
|
Comité de
sélection des projets de mobilité
étudiante 2019-2020 Responsable :
SRDP 2
membres |
Voir à
la sélection des projets de mobilité étudiante qui pourront être soutenus par
la Direction des études en 2018-2019. Il fera ainsi des recommandations
à la Direction des études et aux porteurs des projets en lien avec
les projets de mobilité étudiante qu’il est possible de soutenir dans le
respect des ressources humaines et financières disponibles. |
Fin :
mai 2019 |
1. Mélanie
Rousseau 2. |
Poste à combler |
|
Comité
d’analyse des projets pédagogiques et
des projets EESH et EEBP Responsable :
SRDP 4
membres, dont : 1 membre du CRT 1 membre de la CÉ 1 membre du
Comité perfectionnement 1 membre ayant
une expertise reconnue en lien avec les EESH et les EEBP |
Analyse
et sélection des projets pédagogiques ou liés aux EESH et aux EEBP qui
recevront du financement (Volet 3 et colonne D de l’enveloppe du E et projet
S024) |
Fin :
mai 2019 |
1.
À venir (CRT) 2. À venir (CÉ) 3. À venir
(Perfectionnement) 4. Mélanie Rousseau (Expertise) |
|
|
Comité
santé et sécurité au travail (SST) Responsable :
DDRH 2
membres (dont
un membre au sous-comité Lutte contre
le tabagisme) |
Participer au
développement des attitudes et des comportements préventifs chez tout le
personnel, dans le cadre de leurs activités et chez la population étudiante,
dans le cadre de la mission éducative du Cégep.
Dans le cadre de son rôle de sensibilisation, participer aux programmes institutionnels de
formation et de communication en la matière. Recevoir copie des
rapports d’inspection des lieux, des enquêtes et des déclarations des
accidents de travail ou toute autre information pertinente. Recommander les
correctifs requis et participer à la réduction des accidents de travail et de
leurs conséquences. Dans le cadre de son rôle préventif, participer à
l’élimination à la source même des dangers pour la santé, la sécurité et
l’intégrité physique et psychologique du personnel et de la population
étudiante. |
Fin :
mai 2019 |
1. Josée Pilon 2. Nancy Lemelin |
|
|
Comité
scientifique Responsable :
SRDP Trois
membres versés en recherche, idéalement de la formaton générale, de la
formation technique et de la formation préuniversitaire. Deux
membres suppléants. |
Assurer la
qualité de la recherche au Cégep de l'Outaouais : évaluer les projets de
recherche qui sont directement sous sa responsabilité, notamment les
subventions accordées par la Fondation. Sur demande, il peut aussi examiner
des projets n’ayant pas obtenu d’évaluation d’un autre comité scientifique. |
Fin :
mai 2019 |
1. Louis-Philippe D.Lefebvre 2. Catherine Lemieux Lefebvre |
Trois postes vacants |
|
Comité
pour un milieu exempt de violence Responsable :
DDRH 2
membres, idéalement des campus G.-R. et (dont
un membre au sous-comité Prévention
des violences à caractère sexuel) |
À
définir |
Fin :
mai 2020 (mandat
de 2 ans) Une
rencontre par session |
1. Claire Beaulieu 2. Marie-Josée Bergeron |
|
Comités demandant une libération à l’horaire :
Exécutif, CRT, CÉ, CAIS, PAAR, Perfectionnement
Comités ayant des mandats de deux ans : CRT, CÉ, Éthique en recherche,
Conseil d’administration de la Fondation
Comité ayant des mandats de trois ans : Conseil d’administration du Cégep